A busca por estabilidade financeira continua importante para os jovens brasileiros, mas não é o único fator considerado na hora de escolher um emprego. Uma pesquisa realizada pelo Observatório Fundação Itaú e pelo Itaú Educação e Trabalho mostra que 62% dos jovens de 16 a 29 anos aceitariam receber um salário menor para trabalhar em um ambiente saudável, com menos estresse e pressão psicológica.
O levantamento, feito com apoio técnico do Datafolha e do Instituto Locomotiva, revela ainda que 70% dos jovens trabalham ou fazem estágio, enquanto 48% estudam e 50% cuidam da casa. Entre aqueles que estão trabalhando, o emprego formal com carteira assinada é a modalidade mais citada, mencionada por 44%.
Embora o dinheiro continue sendo o principal fator, aspectos relacionados à qualidade de vida, formação e possibilidade de crescimento também aparecem com força.
Salário ainda é prioridade para 64% dos jovens
Quando precisam escolher um emprego, 64% dos jovens apontam o salário como o fator mais importante. Na sequência aparecem benefícios, plano de carreira e um ambiente de trabalho agradável, citados por 31% cada.
Mesmo com a importância da remuneração, a pesquisa mostra que parte significativa dessa geração está disposta a abrir mão de uma parcela dos ganhos para ter uma rotina profissional menos desgastante. Para 62%, vale aceitar um salário menor se o trabalho oferecer melhores condições para a saúde mental.
A percepção também está ligada à forma como os jovens enxergam o futuro profissional. Eles procuram mais estabilidade atualmente, ainda que isso represente menos liberdade e autonomia, com a expectativa de conquistar maior independência financeira nos próximos anos.
Cursos técnicos ganham espaço
A educação aparece como outro ponto importante nas escolhas profissionais. 91% dos entrevistados consideram os cursos técnicos e profissionalizantes o caminho mais rápido para conseguir um emprego.
Além disso, 88% acreditam que esse tipo de formação prepara melhor para o mercado de trabalho do que o ensino tradicional. Para 86%, os cursos técnicos também são valorizados pelas empresas.
Os números indicam uma visão mais prática sobre a formação profissional. Ao mesmo tempo em que reconhecem a importância da educação para alcançar objetivos pessoais, os jovens também fazem críticas à distância entre o que é ensinado em sala de aula e as necessidades encontradas no mercado.
Maioria acredita que situação financeira vai melhorar
Apesar das dificuldades para entrar e permanecer no mercado de trabalho, os jovens demonstram confiança no futuro. 68% afirmam ter um planejamento profissional para a vida.
A expectativa financeira também é positiva. Pensando nos próximos cinco anos, 91% acreditam que sua situação financeira vai melhorar, enquanto 88% esperam ter uma condição de vida melhor do que a de seus pais.
Essa visão otimista aparece mesmo em um cenário marcado por mudanças nas formas de trabalhar e por desigualdades que podem dificultar o acesso a oportunidades. Entre os entrevistados, a taxa de ocupação é de 73% entre jovens brancos e de 69% entre jovens negros.
Quem são os jovens ouvidos pela pesquisa?
O levantamento quantitativo entrevistou 1.816 pessoas de 16 a 29 anos entre 11 e 23 de maio de 2026. A amostra reúne diferentes gêneros, raças, níveis de escolaridade e classes econômicas, com renda familiar média de R$ 4.973.
Metade dos entrevistados é formada por mulheres e a outra metade por homens. Em relação à escolaridade, 11% têm ensino fundamental, 64% estão no ensino médio e 25% chegaram à educação superior.
Quanto à raça ou cor, 64% se declararam pretos ou pardos, 32% brancos, 2% amarelos e 1% indígenas. A maioria também não tem filhos: 64% dos participantes estão nessa situação.
O estudo combinou duas abordagens. A etapa qualitativa foi realizada em 2025, com 16 grupos focais de jovens de diferentes regiões e perfis. Já a pesquisa quantitativa ocorreu em maio de 2026, por meio de entrevistas individuais.
A margem de erro máxima da amostra é de dois pontos percentuais para mais ou para menos, com nível de confiança de 95%.
