Um problema coletivo
Especialistas defendem que o tema precisa ser tratado de forma ampla, tanto por parte das empresas quanto pelas políticas públicas. Para os estudiosos, cuidar da saúde mental dos trabalhadores não deve ser visto apenas como uma responsabilidade individual, mas como um esforço coletivo. Afinal, funcionários mais saudáveis tendem a ser mais produtivos, criativos e engajados.
O resultado da pesquisa reforça a necessidade de ampliar o debate sobre saúde mental e finanças no país. Ao mesmo tempo em que milhões de brasileiros enfrentam dívidas e instabilidade econômica, cresce também a pressão emocional no ambiente de trabalho, que muitas vezes não oferece apoio suficiente.
