O uso da inteligência artificial é uma tendência no RH
Com a chegada de 2025, o setor de Recursos Humanos, ou RH, se prepara para um novo ciclo de transformações, impulsionado pelos avanços tecnológicos, mudanças no mercado e o foco em estratégias ESG (ambientais, sociais e de governança).
As prioridades incluem a retenção de talentos, personalização do aprendizado e o bem-estar emocional dos colaboradores.
